Powiatowy Urząd Pracy we Wrześni

Informacje dot. poszukiwania pracy w krajach UE.

Podajemy informacje w jaki sposób można ubiegać się o świadczenie z tytułu bezrobocia i zachować do niego prawo przemieszczając się po krajach Unii Europejskiej w poszukiwaniu pracy.

 Podajemy informacje w jaki sposób można ubiegać się o świadczenie z tytułu bezrobocia i zachować do niego prawo przemieszczając się po krajach Unii Europejskiej w poszukiwaniu pracy.

 

WAŻNE INFORMACJE DOTYCZĄCE POSZUKIWANIA PRACY W KRAJACH UNII EUROPEJSKIEJ

Jeśli chcesz ubiegać się o świadczenie z tytułu bezrobocia i zachować do niego prawo przemieszczając się po Unii w poszukiwaniu pracy, pamiętaj, że:

 

1. Musisz sam przedstawić właściwej instytucji wszelkie dokumenty potwierdzające okresy ubezpieczenia, bądź okresy zatrudnienia w charakterze pracownika na podstawie prawa obowiązującego w kraju, gdzie ubiegasz się o świadczenie.
2. Jeżeli dla danego rodzaju świadczenia wymagany jest dłuższy staż pracy, musisz do dokumentów dołączyć zaświadczenie stwierdzające okresy zatrudnienia, bądź okresy zatrudnienia nabyte w innych krajach. Zaświadczenie takie wystawia instytucja właściwa państwa, w którym kiedyś pracowałeś - w Polsce są to WOJEWÓDZKIE URZĘDY PRACY.

Aby zachować prawo do świadczenia musisz podporządkować się wszystkim zasadom obowiązującym w kraju, który wypłaca Tobie świadczenie.

ZAPAMIĘTAJ

 

1. Wyjeżdżając w poszukiwaniu pracy do krajów Unii Europejskiej masz prawo do zasiłku TYLKO PRZEZ MAKSYMALNIE TRZY MIESIĄCE. Żeby nie stracić prawa do zasiłku - musisz powrócić do kraju przed upływem 3 miesięcy tylko w wyjątkowych sytuacjach właściwy urząd pracy może Ci przedłużyć ten okres. Jeśli w okresie poszukiwania np. rozpoczniesz za granicą studia, założysz własną firmę - stracisz prawo do zasiłku.
2. W okresie poszukiwania pracy za granicą będzie Ci wypłacany zasiłek w wysokości ustalonej w kraju przed wyjazdem, ale przeliczony na walutę kraju, w którym poszukujesz pracy.
3. Z takiego rozwiązania możesz skorzystać tylko jeden raz, między dwoma okresami zatrudnienia uprawniającymi do zasiłku. Oznacza to, że po przyjeździe z zagranicy musisz przepracować minimum rok, nabyć prawo do nowego zasiłku i dopiero wtedy powtórnie możesz wyjechać za granicę w celu poszukiwania pracy.
4. W okresie wyjazdu musisz szukać pracy i na każde wezwanie właściwego urzędu w kraju, w którym poszukujesz pracy - musisz udowodnić, że szukasz pracy, a nie spędzasz czasu jako turysta.
5. Koszty podróży w celu poszukiwania pracy musisz pokryć sam.
6. Właściwy urząd w kraju, w którym szukasz pracy, zażąda od Ciebie abyś podał adres, pod którym zamieszkałeś czasowo.

 

 

FORMULARZE WYDAWANE PRZEZ WOJEWÓDZKIE URZĘDY PRACY ZWIĄZANE Z POSZUKIWANIEM PRACY ZA GRANICĄ

 

E 301-Zaświadczenie dotyczące okresów zaliczanych przy przyznawaniu świadczeń dla bezrobotnych. Formularz przekazywany jest osobie bezrobotnej, która zabiera go do kraju poszukiwania pracy.

E 302 - Zaświadczenie dotyczące członków rodziny osoby bezrobotnej, którzy musza być uwzględnieni przy naliczaniu świadczeń. Jest ważne przez 12 miesięcy od daty wydania.

E 303 - Wystawiany tylko osobom posiadającym prawo do zasiłku. Zaświadczenie potwierdza prawo bezrobotnego do otrzymania zasiłku dla bezrobotnych od chwili zarejestrowania w urzędzie do spraw zatrudnienia w państwie, w którym bezrobotny szuka pracy. Zaświadczenie bezrobotny zabiera ze sobą do kraju poszukiwania pracy.

 

Informacja dla osób bezrobotnych zainteresowanych podjęciem pracy w krajach Unii Europejskiej

 

Bezrobotny z prawem do zasiłku, zarejestrowany w powiatowym urzędzie pracy może poszukiwać pracy w innym kraju członkowskim Unii Europejskiej oraz transferować zasiłek za granicę. Formularz E 303 potwierdzający prawo do tego transferu, wydawany jest na wniosek bezrobotnego przez wojewódzki urząd pracy właściwy ze względu na miejsce zamieszkania bezrobotnego.

 

Możliwość transferowania zasiłku dotyczy osób spełniających n/w warunki:

 

• bezrobotny musi poszukiwać pracy w innym państwie członkowskim,
• osoba zainteresowana musi być uprawniona do świadczeń z tytułu bezrobocia,
• osoba zainteresowana nie może być studentem, osoba bezrobotna musi być zarejestrowana w urzędzie pracy przez min.  4 tygodnie (urząd ten może uznaniowo skrócić wskazany okres, szczególnie w sytuacji gdy bezrobotny wyjeżdża z całą rodziną),
• przed wyjazdem w poszukiwaniu pracy, bezrobotny musi złożyć odpowiedni wniosek we właściwym wojewódzkim urzędzie pracy i zabrać ze sobą druk E-303. Wniosek o wydanie druku musi zawierać; pełny adres zamieszkania w kraju poszukiwania pracy wraz z kodem pocztowym (nie może to być adres poste restante, czy schroniska lub pola namiotowego),
• bezrobotny musi poddać się procedurze kontrolnej w drugim państwie członkowskim np. musi wykazywać przed właściwą instytucją, że aktywnie poszukuje pracy, musi stawiać się w tej instytucji na każde jej wezwanie itd.

Po powrocie do kraju w ustalonym wyżej terminie, takiej osobie przysługiwać będzie prawo do kontynuacji zasiłku, o ile nie wykorzystała już całego okresu zasiłkowego łącznie z okresem pobierania zasiłku poza granicami kraju.

 

W przypadku podjęcia decyzji w sprawie wyjazdu z Polski w celu poszukiwania zatrudnienia w innym niż Polska kraju członkowskim osoba bezrobotna powinna:

 

1. zgłosić zamiar wyjazdu w swoim powiatowym urzędzie pracy i złożyć wniosek o wydanie formularza z miesięcznym wyprzedzeniem w WUP właściwym ze względu na miejsce zamieszkania.
2. pamiętać, że nie zgłoszenie faktu wyjazdu, może spowodować utratę prawa do zasiłku w Polsce, a tym samym to, że nie będzie miała prawa do zasiłku w czasie poszukiwania pracy na terenie państw członkowskich.
3. pamiętać, że brak odpowiedniego formularza uniemożliwi przyznanie i wypłatę świadczenia, bądź opóźni jego przyznanie.
4. pamiętać, że obowiązuje tylko 7-dniowy termin na przeniesienie się z jednego do drugiego kraju (termin ten będzie zachowany jeżeli w 7 dniu zainteresowany zgłosi się we właściwej instytucji kraju do którego wyjechał). Niedotrzymanie tego terminu spowoduje utratę prawa do zasiłku.
5. przed upływem trzech miesięcy zgłosić się w swoim urzędzie pracy w celu wznowienia wypłaty zasiłku na okres uzupełniający.
6. pamiętać, że transfer zasiłku może odbywać się tylko raz między dwoma okresami zatrudnienia.

 

 

Informacja dotycząca zastosowania poszczególnych części formularza E 303

 

• Formularz E 303/1 - przeznaczony jest dla instytucji ds. ubezpieczenia na wypadek bezrobocia w miejscu, w którym osoba bezrobotna poszukuje zatrudnienia. Formularz musi stanowić podstawę do wypłaty świadczeń dla bezrobotnych,
• Formularz E 303/2 - należy przedstawić w instytucji właściwej kraju poszukiwania pracy. Stanowi on dowód zarejestrowania bezrobotnego oraz rozpoczęcia wypłaty zasiłku,
• Formularz E 303/3 stanowi potwierdzenie uprawnień do świadczeń zdrowotnych. W zależności od postanowień danego kraju bezrobotny przekazuje formularz do instytucji ds. ubezpieczenia chorobowego lub przedstawia formularz w momencie wystąpienia ryzyka. Na podstawie tej części formularza należy wystąpić do Narodowego Funduszu Zdrowia w celu uzyskania formularza E 111 - uprawniającego do nabycia świadczeń zdrowotnych,
• Formularz E 303/4 oraz 303/5 w części 1-4 bezrobotny oddaje w instytucji właściwej kraju poszukiwania pracy. Stanowi on podstawę zwrotu świadczeń instytucji wypłacającej zasiłek.

WAŻNE

• W przypadku zmiany terminu wyjazdu o okres nie dłuższy niż 7 dni należy o tym fakcie poinformować wojewódzki urząd pracy, jeśli termin wyjazdu ulegnie przesunięciu o więcej niż 7 dni, lub nastąpi całkowita rezygnacja z wyjazdu bezrobotny zobowiązany jest wystawiony Formularz zwrócić do wojewódzkiego urzędu pracy.
• W przypadku odmowy rejestracji w kraju poszukiwania pracy, lub rezygnacji z wyjazdu zgodnie z art. 75 ust. 3 ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy, w celu kontynuacji wypłaty zasiłku należy zgłosić się do powiatowego urzędu pracy przed upływem 30 dni.